Ledig

Alle i Grønland skal ideelt set kunne forsørge sig selv igennem et arbejde. Det er dog ikke alle, der har eller kan finde et arbejde. Det kan der være mange forskellige årsager til. Det kan f.eks. skyldes:

• At man er nyuddannet
• At man er blevet fyret
• At man har fået en arbejdsskade, der gør at man ikke kan arbejde på fuld tid
• At man har sagt op
• At man er sæsonarbejder
• At man er midlertidig ledig f.eks. på grund af råvaremangel eller produktionsstop

Rettigheder og pligter

Er du blevet ledig, skal du henvende dig til dit lokale arbejdsmarkedskontor. Her skal du registreres som ledig. Når du er registreret som ledig følger en række rettigheder og pligter. Som ledig har du f.eks. ret til:

• At få lavet en personlig handlingsplan. En handlingsplan er en beskrivelse af, hvad du kan gøre for at forbedre dine muligheder for at få et nyt arbejde. Det kan f.eks. være, at du skal anvises til nyt job, i aktivering, revalideres eller på kursus
• At få økonomisk støtte fra det offentlige i form af enten arbejdsmarkedsydelser, offentlig hjælp eller arbejdsskadeforsikring

Med dine rettigheder følger også nogle pligter. Når du er registreret ledig skal du f.eks.:

• Stå til rådighed for arbejdsmarkedet
• Løbende bekræfte at du er ledig

Lever du ikke op til dine pligter, mister du retten til arbejdsmarkedsydelser i 4 uger. Det kaldes karantæne.

Bemærk

Du kan blive registreret som arbejdsløs på din første ledighedsdag. Det er i din egen interesse at registrere dig så tidligt som muligt, fordi den offentlige økonomiske støtte ikke kan gives med tilbagevirkende kraft.

Arbejdsmarkedskontorets sagsbehandlere har tavshedspligt. Det betyder, at alt hvad I snakker om forbliver mellem jer.